为推动就业创业政策落地落实,吸引高校毕业生返乡就业创业,留住本土青年人才,抢抓青年求职关键时期,甘州区人社局、就业服务中心、滨河新区社区服务中心联合开展全国城市联合招聘高校毕业生专场招聘会,搭建用人单位与求职者供需对接桥梁,为返乡高校毕业生提供家门口的就业机会,助力群众就近就地就业。

本次招聘会以“返乡学子遇良机 社区搭台促就业”为主题,于11月6日下午在滨河新区金安丽源小区中心广场举办。活动面向应往届高校毕业生、返乡青年、失业人员、就业困难人员等重点群体,组织8家企业、个体工商户等用工单位现场招工,共推出70余个就业岗位,覆盖物流、行政、技术等多个领域,种类丰富,适配高校毕业生、技能人才、普通务工人员等不同群体求职需求。现场同步开展就业创业政策宣讲,向返乡学子解读本地就业扶持相关政策。
就业是最大的民生。本次招聘会坚持政府主导,联动白塔等6个社区以及滨河新区、南关等多处零工市场(驿站)阵地资源,挖掘适合青年及就业困难群体的岗位资源,将招聘服务下沉到居民家门口,现场提供人岗精准匹配推介服务。

招聘现场气氛热烈,不同年龄段求职者积极与用工单位沟通洽谈。拥有助理工程师证和相关工作经验的青年小张,现场咨询匹配技术相关岗位;7月刚毕业的应届生小吴希望找到销售、电商类岗位,实现在家乡稳定就业;居民李大哥夫妇则重点关注保安、保洁等强度适中的岗位,谋求就近就业,兼顾家庭与收入。
青年兴则地方兴,引才留才是就业服务工作的重中之重。此次招聘会,既为返乡青年搭建起家门口的求职平台,也把惠企惠民就业政策送到群众身边,既帮助求职者觅得合适岗位,也助力企业招引青年人才。
下一步,甘州区将持续把高校毕业生等青年就业工作放在重要位置,持续拓宽就业对接渠道,优化青年就业服务,引导更多返乡青年扎根甘州,实现个人成长与地方发展双向赋能,为区域经济社会发展积蓄青年人才动能。(袁怡 任玉梅)
适老化模式