今年以来，张掖市统计局紧扣新时代统计现代化改革要求，创新实施未配对的括号或引号！精、细、实、高未配对的括号或引号！四维驱动工作法，通过系统化推进岗位大练兵、业务大比武等系列活动，着力打造政治过硬、业务精湛、作风优良的统计铁军，为全市高质量发展提供坚实统计保障。

一是“精”字当头，一张蓝图绘到底。聚焦2025年全省统计工作会议精神和全省统计工作重点任务，紧紧围绕“为国统计、为民调查”职责使命，研究制定《张掖市统计局年轻干部培养计划实施方案》，开展“岗位大练兵、业务大比武”系列活动，引导党员干部抓紧快办提效率、比学赶超创一流、铆足劲头抓落实。

二是“细”字贯穿，多维练兵出新招。始终坚持问题导向，紧扣“干什么学什么、缺什么补什么”原则，靶向发力强化统计业务培训与日常实践锻炼。今年以来，累计举办“统计讲堂4期，组织35岁以下青年干部专题学习10次，深入推行“结对帮带”计划，择优选派3名干部赴省局跟班学习，切实提升干部专业素养和履职能力。

三是“实”字发力，比武赛场炼真金。举办“岗位练兵强本领，统计比武竞一流”竞赛活动，设置统计基础、数据质量、监督问责等赛道，全市统计调查系统8支代表队、24名选手同台竞技，真正做到“比”有靶标、“赛”见真章。同步开展“统计法进党校”3次、业务培训17次，覆盖市县两级业务骨干3000余人次，全面淬炼干部法治思维、规矩意识和专业本领。

四是“高”字立标，硬核举措促跃升。择优遴选11名政治过硬、潜力突出的年轻干部，组建党建＋信息化“双专班”，重点培养干部的责任意识、综合协调能力和创新攻坚能力。赴酒泉、陇南开展跨区域沉浸式观摩2次，形成高质量调研报告2篇，16名年轻干部轮番登台，以讲促学、以学促干，在互学互鉴中找准坐标、明晰路径，推动年轻干部能力跃升、责任跃升、业绩跃升。