“你好，请问507办公室怎么走，我来交一次性创业补贴的申请资料”，主动申请补贴的办事群众络绎不绝是政策有效宣传的鲜活例证，自实施就业优先政策以来，甘州区人社局始终把稳定和扩大就业作为重要任务，打出落实政策、优化服务、搭建“桥梁”的“组合拳”，用实际行动构建更加充分更高质量的就业环境。

多措并举拓岗位，织好就业“保障网”

“我们招了几个失业青年和高校毕业生，人社局这边有政策，单位能申请社保补贴，用人成本都降低啦”正在核社保的陈会计说道。甘州区人社局积极落实各项补贴政策，根据《甘肃省就业补助资金管理办法》持续优化就业补助资金使用结构，力争每分钱都用在刀刃上，落到实事上，在惠企、惠民领域发挥资金效益最大化。截至目前，向201名返乡农民工发放一次性创业补贴100.5万元；对吸纳就业困难人员、高校毕业生、失业青年就业的企业发放社保补贴58万元；发放见习补贴56万元。为完善公共就业服务制度，推进就业援助制度化、长效化，甘州区人社局采用多渠道联动宣传、走访，引导群众转变就业观念，让务工人员了解就业动态信息。通过培训、线下指导，督促基层公共就业服务人员熟练大就业信息系统，提高信息录入质量。至目前，实现城镇新增就业6502人，失业人员再就业1911人，完成目标任务83％。

强化服务保质量，搭好资源“共享桥”

甘州区人社局充分发挥人力资源市场平台作用，积极推广使用甘州区就业创业网发布用工信息，形成自主招聘和自主择业的良好氛围。“我是在甘州就业创业公众号上看到的招聘信息，投完简历没几天就让我去面试，上班一个多月了，福利待遇都和写的一样，找工作就得这种官方发布的信息才能信！”张大姐正在“两进”活动现场向路人推荐公众号。近年来，甘州区人社局不断完善“媒体＋网络＋现场”三位一体招聘模式，面向重点人群举办“春风行动”等大型招聘活动；结合“两进”活动，在商超设服务站，为商户提供招聘服务、向市民推送资讯，推动“家门口的就业服务站”品牌与“夜市经济”“商圈经济”深度融合，至目前，共举办线上线下各类招聘服务活动48场次，服务用人单位551家，提供就业岗位17118个，帮助1308人现场达成意向性就业协议；积极整合就业信息资源，打造“甘活儿”微信小程序，企业可一键发布招工信息，求职者能实时查看附近岗位，系统通过算法自动推送匹配度高的岗位。在打破时空限制的同时推动服务从“有形站点”向“无形网络”延伸，截至目前已累计注册灵活就业人员4186人，入驻企业190家，发布招聘岗位214个。

兜底保障促稳定，当好群众“知心人”

甘州区人社局始终将就业困难群体的冷暖放在心上，持续优化完善“政策扶持、就业援助、创业激励、公益托底”四位一体的就业帮扶长效机制，以精准帮扶当好群众“知心人”，以务实举措托起群众“吃饭碗”。“现在满大街都是大学生，像我这种没文凭还不会用电脑的人找工作太难，幸好政府开发了公益性岗位，不然我都不知道这日子该咋过”“前天买药我还刷了自己的医保”工作人员在检查公益性岗位人员上岗情况时，公岗安置人员纷纷说道。为发挥公益性岗位兜底作用，解决大龄失业人员、零就业家庭成员等重点群体就业难问题，本年度甘州区在公益性岗位新安置104名就业困难人员，目前在岗595人，审核拨付城镇公益性岗位社保补贴356万元，岗位补贴802.5万元。通过推行援助服务“信息化”，实现让数据多跑路、群众少跑腿目标，实时掌握就业困难群体的就业进展与需求变化，确保就业困难人员“登记认定精准高效、就业安置及时到位”，切实兜牢重点群体就业底线，守护千家万户的安居乐业。

下一步，甘州区人社局将持续优化促就业的相关措施，抓好就业帮扶工作，不断为重点群体提供精准与精细化服务，做到政策、服务齐上阵，提升群众就业的幸福感、归属感、获得感，从而实现更高质量的就业。（胡燕慧）