为深入学习贯彻新时代“枫桥经验”，切实提升镇村干部矛盾纠纷化解能力和基层治理水平，近日，小满镇依托“领导干部上讲台”专题授课活动，镇分管领导围绕“坚持和发展新时代‘枫桥经验’，把矛盾纠纷化解在小满镇的田间地头”主题，为全镇机关干部带来了一堂内容充实、贴合实际的专题培训课。

培训现场，授课领导结合小满镇镇情概况，从新时代“枫桥经验”的核心要义、实践路径，到基层矛盾纠纷化解的具体方法技巧，进行了深入浅出的讲解。授课内容聚焦群众关切的邻里纠纷、土地权属、婚恋家庭等重点领域，结合“满有心”调解工作室运行、“三调联动”等本地实践案例，详细阐述了如何运用“四级七天”矛盾纠纷调解法，构建“网格初调、村级劝调、乡镇联调、党委统调”的分层化解体系，推动矛盾纠纷早发现、早介入、早化解，真正实现“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。

此次专题授课打破了传统“单向灌输”的培训模式，将理论知识与小满镇基层治理实际紧密结合，既有政策解读、经验分享，也有问题剖析、方法指导，让参训人员对新时代“枫桥经验”有了更直观、更深刻的理解，进一步理清了矛盾纠纷化解的工作思路，提升了运用法治思维和法治方式解决问题的能力。

参训干部纷纷表示，此次培训内容实用、指导性强，下一步将把所学知识运用到实际工作中，主动深入田间地头、农户家中排查化解矛盾隐患，积极发动乡贤、“五老”人员等社会力量参与调解，用群众听得懂的语言、能接受的方式化解矛盾，推动新时代“枫桥经验”在小满镇落地生根、开花结果，不断提升基层治理效能，筑牢平安建设根基。