沙井镇以党支部建设标准化为抓手，以强烈的政治担当、有力的行动举措、务实的工作作风，全面促进基层党建工作提档升级，切实增强基层党组织政治功能和组织功能。

找准切入点，靠实主体责任。牢固树立大抓基层党建的鲜明导向，严格按照《沙井镇2023年基层党建工作重点任务清单》，细化分工，明确责任，紧盯目标不变、标准不降，苦干实干，在短板弱项上攻坚，推动党建工作高质量发展。全面落实领导班子成员党支部工作联系点制度，10名班子成员、11名副科级干部、27名党建指导员包抓27个党支部，督促指导党建重点任务落细落实，促进党建工作同中心工作深度融合，激发基层党组织争先进位、提档升级。

凝聚着力点，提升组织内能。聚焦提高能力、担当作为，组织181名村“两委”干部集中培训。认真落实党员“三会一课”“主题党日”制度，通过活动预告、全程指导、督查检查等方式，不断提升党内组织生活质量。深化村集体经济“提标倍增”行动，大力推进集体经济公司化改革，推广“公司＋合作社＋基地＋农户”“公司＋合作社＋家庭农场”等发展模式，发展壮大村集体经济。常态化组织开展党员信教参教和涉黑涉恶问题专项整治，使党员队伍永葆纯洁性和先进性。

立足落脚点，增强思想意识。坚持把“甘肃党建”信息化平台应用作为推进党支部建设标准化的重要抓手，强化“互联网＋党建”思维，引导广大党员通过信息平台参与理论学习。常态化建立督查考核机制，每月召开党建例会，对“三会一课”“主题党日”进行交叉检查、分享经验做法等，达到相互学习、相互借鉴的目的，促进党建工作不断提质增效。